2027 asgari ücret: Yılmaz müzakerelerin başlamadığını söyledi

Cumhurbaşkanı Yardımcısı Cevdet Yılmaz, 14 Kasım 2026’da yaptığı açıklamada 2027 yılı asgari ücret görüşmelerinin henüz başlamadığını söyledi. Yılmaz, müzakerelerin Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından yürütüleceğini ve kararın aralık ayında şekilleneceğini belirtti.

Yılmaz’ın asgari ücretle ilgili sözleri

Yılmaz’ın açıklamalarını aktaran haberlere göre asgari ücret konusunda henüz bir rakam ya da oran telaffuz edilmedi. Yılmaz, bir yanda çalışanların hakları ve refahı, diğer yanda işletmelerin sürdürülebilirliği, rekabet gücü ve istihdamın korunması bulunduğunu, belirlemenin bu iki taraf arasında denge gözetilerek yapılacağını düşündüğünü ifade etti. Kayıt dışılıkla mücadele de aynı değerlendirmenin parçası olarak anıldı.

Bazı haber başlıkları, Yılmaz’ın hem asgari ücret hem de emekli maaşları için “enflasyonun üzerinde artış” hedeflediği izlenimini verdi. Metinlere bakıldığında bu ifadenin emekliler için kullanıldığı görülüyor: Yılmaz, emeklilere enflasyonun üzerinde bir artışı hedefleyen bir çalışmanın yıl sonundan önce Meclis’e sunulacağını söyledi. Asgari ücret için ise enflasyon üstü bir artış taahhüdü haberlerin gövde metinlerinde yer almıyor. Emekli düzenlemesinin ayrıntıları bu haberin konusu değil; konu ayrı bir başlıkta ele alınabilir.

Enflasyon tahminleri ne diyor?

Yılmaz’ın aktardığı verilere göre Merkez Bankası’na göre savaşların enflasyona etkisi yaklaşık 7 puan. Haberlerde Merkez Bankası’nın yıl sonu enflasyon tahmini yüzde 29,5, Orta Vadeli Program’daki (OVP) tahmin ise yüzde 28,4 olarak aktarılıyor. Hedefler de açıklandı: 2027 için yüzde 21, 2028 için yüzde 13,5 ve sonrasında tek haneli enflasyon.

Asgari ücretin ne kadar artacağına enflasyon verileri tek başına karar vermiyor. Yeni ücreti Asgari Ücret Tespit Komisyonu belirliyor; komisyonda işçi, işveren ve hükümet temsilcileri yer alıyor. Önceki dönemlerde olduğu gibi büyüme, işsizlik ve beklentiler de değerlendirmeye giriyor.

Başlangıç noktası: 2026 rakamı

2026 yılı için net asgari ücret, yüzde 27 artışla 28 bin 75 lira 50 kuruş olarak uygulanıyor. Brüt tutar 33 bin 30 lira, işverene toplam maliyet ise yaklaşık 40 bin 875 lira. Ayrıca işverene aylık 1.270 lira asgari ücret desteği veriliyor. Milli Gazete’nin eylül ayında yayımladığı bir haberde, yeni ücretin aralık ayının son haftasında açıklanmasının beklendiği yazıldı; ancak resmi bir tarih duyurulmuş değil.

Aynı haber, yalnızca aritmetik örnek olarak, mevcut net tutar üzerinden hesaplanan senaryolara yer verdi. Yüzde 20’lik bir artış yaklaşık 33 bin 690 liraya, yüzde 25’lik bir artış ise yaklaşık 35 bin 94 liraya karşılık geliyor. Bunlar resmi bir öneri ya da açıklanmış bir hedef değil, mevcut rakama uygulanan basit hesaplardır.

Geçen yılın takvimi de bir fikir veriyor: 2026 için asgari ücret, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan’ın Asgari Ücret Tespit Komisyonu’nun üçüncü toplantısı sonrasındaki açıklamasıyla 23 Aralık 2025’te duyurulmuştu. O dönem işveren desteği de 1.000 liradan 1.270 liraya yükseltilmişti. Bu yıl için ise tarih belli değil.

Sırada ne var?

  • Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı öncülüğünde işçi ve işveren kuruluşlarıyla görüşmelerin başlaması bekleniyor.
  • Asgari Ücret Tespit Komisyonu’nun toplantı takvimi henüz kamuoyuna duyurulmadı.
  • Nihai rakam, resmi açıklamayla birlikte netleşecek.

Çalışanlar ve işverenler için ne anlama geliyor?

Asgari ücret, yalnızca bu ücretle çalışanları değil; birçok sektörde ücret pazarlığını, bazı ödemelerin hesabını ve işverenlerin maliyet planlamasını etkileyen bir referans noktası. Bu nedenle her yıl aralık ayına yaklaşırken sendikaların, işveren örgütlerinin ve ekonomistlerin tahminleri gündemin üst sıralarına çıkıyor. Bu yıl da enflasyonun beklenenden yüksek seyretmesi, savaşların fiyatlara etkisi ve 2027 için konulan yüzde 21’lik hedef, tartışmanın ana ekseni olacak gibi görünüyor. Yine de rakam konusunda şu an ortada doğrulanmış bir veri yok; resmi karar komisyondan çıkacak.

Kaynak: CNBC-e, Başkent Haber 06, Sanayi Gazetesi, Milli Gazete

Yorum bırakın

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

Yukarı Çık